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    安徽自考服务网> 试题题库列表页> 31.简述“社会人”假设的管理措施。（2018.04）

    2018年4月人力资源管理（一）（00147）

    卷面总分：100分     试卷年份：2018    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    31.简述“社会人”假设的管理措施。（2018.04）


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    9.人力资源规划的前提是（）（2018.04）


    • A、人力资源管理  


    • B、人力资源开发


    • C、人力资源发展  


    • D、人力资源战略


    10.直接参与招聘全过程，拥有用人决策权的部门是（）（2018.04）


    • A、用人部门  


    • B、行政管理部门


    • C、人事管理部门  


    • D、人力资源部门

    22.薪酬设计的基础原则是（）（2018.04）


    • A、战略性  


    • B、激励性 


    • C、竞争性  


    • D、公平性


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